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N° 4 |
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Juillet-août 2006 |
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Vertigineux projet, « un sommet pour une insertion professionnelle », que celui réalisé par la PAIO du 4 avril au 30 juin 2006. Tout est parti d’une collaboration entre la PAIO et le Centre de formation ALFA. Cette dernière souhaitait organiser un atelier ‘projet professionnel’, avec le soutien financier de la Région Normandie, et la PAIO voulait élaborer un séjour à la montagne avec des jeunes en CIVIS. L’intérêt de combiner les 2 projets ne faisait aucun doute pour personne. Maghaly et Vanessa, conseillères à la PAIO, et Sophie et Cathy, formatrices chez ALFA, vont alors piloter une aventure de 3 mois pour les jeunes. Durant la 1ère étape, les 9 participants ont commencé par travailler sur leur orientation professionnelle. Visites de CFA, découvertes d’entreprises, bilans de compétences… : le but du jeu était que chaque jeune trouve un métier qui lui corresponde et qu’il décroche un stage en entreprise. Parallèlement, ils ont réalisé un chantier d’utilité sociale (rénovation de locaux et aménagement d’espaces verts) chez ALFA. « L’objectif de ce chantier était de faire participer les jeunes à une activité commune, de créer un esprit d’équipe », explique Sophie. Une ascension n’étant pas une ballade du dimanche, nos 7 apprentis alpinistes ont été soumis à une discipline stricte : randonnée, escalade, VTT, téléski, catamaran, accrobranches… rien ne leur a été épargné pour une condition physique sans faille. Le séjour à la montagne, du 19 au 26 mai, constituait la 2ème étape |
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Du judo pour ne pas être k.o La ML de Louviers/Val de Reuil/Andelle a organisé des ateliers du 7 mars au 2 juin 2006 pour les jeunes de la Mission Locale. Le but de cette opération était de permettre à des jeunes en difficulté d’insertion sociale et professionnelle d’avoir moins d’appréhension face au monde professionnel à travers la pratique d’un sport. En effet, le sport est un moyen d’aider les jeunes à prendre confiance en eux et à s’épanouir, à respecter des règles en société, à créer du lien social… toute la philosophie du sport au service de l’insertion. Cette action a été rendue possible grâce au partenariat de la ML avec le Comité National Olympique Départemental des Sports (CNODS) et le club BEES Judo, qui a assuré |
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Les métiers ont-ils un sexe ? La ML de Louviers/Val de Reuil/Andelle et celle de l’agglomération d’Elbeuf ont hébergé des rencontres-débats sur le thème « Les métiers ont-ils un sexe ? », les 6 et 12 juin derniers. Ces rencontres-débats interviennent dans le cadre du projet Equal ‘Faciliter l’Accès et le Maintien des Femmes dans les Métiers porteurs d’Emploi’ (FAMME). L’Association Régionale des ML/PAIO de Haute-Normandie est partenaire de ce projet, piloté par l’OPCAREG de Haute-Normandie, avec la DAFPIC et l’INBP. L’objectif de ces débats est de faire ressortir les freins auxquels sont confrontés les femmes qui s’engagent dans des métiers dits ‘masculins’ et de lutter contre les représentations sexuées des métiers. Jeunes, employeurs et professionnels de l’emploi/formation étaient conviés à ces RDV pour parler de leur vécu sur le sujet. Suite à ces 2 manifestations, |
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L’ARML fait ‘murs neufs’ pour ses 10 ans Mme Janick Léger-Lesoeur a procédé à l’inauguration des nouveaux locaux de l’Association Régionale des ML/PAIO de Haute-Normandie le vendredi 30 juin. Cet événement coïncidait avec les 10 ans d’existence de l’association régionale, laps de temps largement suffisant pour que l’équipe de l’animation s’agrandisse assez pour ne plus rentrer dans les anciens murs… Mme Janick Léger-Lesoeur, présidente de l’ARML, a vivement remercié les nombreux personnalités du monde politique, associatif et économique présents à cette occasion pour leur soutien et leur confiance dans l’association régionale depuis sa création. Elle a aussi fait un point sur l’historique de l’ARML et sur les projets ambitieux en cours, notamment dans le cadre de la lutte contre les discriminations. M. Michel Ranger, vice-président de la Région Haute-Normandie et M. Roger Jean, directeur régional de la DRTEFP ont souligné leur partenariat avec l’ARML. Au cours de cette cérémonie, M. Jean-Pierre Leplat, directeur régional de la Fondation Dexia, a remis un don de 8000 € à l’ARML pour soutenir son initiative sur la citoyenneté, dans le cadre du projet LUCIDE. Les invités ont ensuite pu goûter à des saveurs exotiques sur fond de cocktail musical concocté par le groupe Coup de chant, le tout agrémenté du soleil de la Normandie… Lire le discours de la présidente de l’ARML |
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Le bon tuyau pour trouver sa vocation Le 23 juin, une plateforme de vocation, organisée par l’ANPE et la ML Rurale du Talou, s’est déroulée à la salle intercommunale de Gournay. En effet, une entreprise de travaux publics de ce territoire a sollicité l’ANPE pour évaluer des jeunes pour le métier de ‘canalisateur’. Trois jeunes, dont 2 en CIVIS, ont répondu présents. Un contrat de professionnalisation d’un an attendait l’élu. « Les employeurs peuvent faire appel à la Plateforme de Vocation de l’ANPE pour un recrutement sur des métiers qui ne requièrent pas de diplômes particuliers, mais plutôt des aptitudes et certaines habiletés », explique Frédérique Tetelin, conseillère ML sur l’antenne de Gournay. « Les métiers les plus demandés par les entreprises sont : employé(e) libre service, caissier(e), serveur/serveuse en restauration rapide, employé(e) polyvalent de restauration rapide, ouvrier(e) du BTP… ». Une fois qu’un jeune réussit les simulations pour un métier, il est mis en relation sur les offres d’emploi correspondantes, avec rendez-vous pour une entretien d’embauche. Pour en revenir à nos potentiels canalisateurs, les 3 ont réussi les tests avec brio (suivi des instructions à partir d’un plan, exercice de positionnement de canalisations, travail en équipe…). Il ne leur reste plus qu’un entretien à passer avec l’employeur pour savoir qui a trouvé sa vocation dans les travaux publics… |
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Un atelier plein de saveurs La ML du Pays d’Evreux et Eure Sud a organisé son 2ème atelier Cuisines du monde le 22 juin dernier. Cette fois-ci, la cuisine sénégalaise était à l’honneur Ninou, Sandra, Albertine, Wol, Sabaeta et Sandra, des jeunes en CIVIS. Ils étaient encadrés par Hannah et Guey’e, de la Régie du quartier, experte es cuisine africaine. Après beaucoup de travail, une dizaine de litres de larmes (causées par 8 kg d’oignions) et une montagne de vaisselle à faire : nos apprentis cuisiniers offert un festin royal aux invités présents. Pastels, poulet yassa et coupe d’ananas et de mangue frais ont ravis toutes les papilles présentes. En outre, plusieurs jeunes présents ont exprimé leur solitude au quotidien et combien cet atelier était un moment convivial où ils partageaient bien plus qu’un repas. L’équipe de la ML ne compte pas en rester là… Prochaine étape : le Maroc. |
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La bibliothèque est en libre accès à la Mission Locale, et chaque jeune peut choisir et s’approprier l’ouvrage qui lui plait parmi un large choix proposé : policier, roman, science fiction… Les livres sont des anciens ouvrages de bibliothèque vendus à faible prix et des invendus d’éditeurs et librairies. |
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1 livre - 1 jeune L’opération un livre un jeune mise en place par la Mission Locale de l’Agglomération Rouennaise a pour ambition de développer l’accès des jeunes à la culture. Cette action consiste à promouvoir la lecture dans le cadre d’une opération de don de livres, à faciliter et démystifier la pratique de la lecture et à montrer son accessibilité à tous. |
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tous les cours. Ainsi, pendant 4 mois, une vingtaine de jeunes, dont la moitié en CIVIS, se sont appliqués au judo, à raison de 2 heures par semaine. A côtés de la ‘pratique’, des ateliers ‘projets professionnels’ ont aussi été organisés pour que les jeunes se positionnent de façon réaliste sur le marché du travail (orientation, découverte des métiers et de l’entreprise, tests de personnalités…). Par ailleurs, les conseillers de la ML ont accompagné les jeunes au championnat de judo d’Houlgate le 9 avril pour leur faire découvrir ce sport en compétition. Devant le succès de ces ateliers, une deuxième session est prévue du 26 septembre au 24 novembre 2006… |
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une table-ronde, réunissant entreprises, élus, organismes de formation et ML, a eu lieu le 16 juin au GRETA d’Elbeuf. Après une restitution vidéo des témoignages recueillis lors des 2 rencontres-débats, les acteurs présents ont tenté d’esquisser des solutions pour favoriser la mixité dans tous les métiers, surtout ceux porteurs d’emploi. Force est de constater que le chemin pour parvenir à cette équité est encore ardu, mais quand les bonnes volontés ne manquent pas, rien n’est impossible… D’autres rencontres de ce genre sont prévues dans les ML et GRETA de la région tout au long de l’année. A noter aussi qu’une expo photo, élaborée par l’INBP, mettant en scène des boulangères (et non pas des femmes de boulangers !) accompagne cette série de manifestations. Télécharger la plaquette de présentation du projet FAMME Accéder au site de l’OPCAREG |
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du projet. Roza, Kathy, Tamara, Julien, Damien, Eddy, Benoît, Fabien et nos 4 drôles de dames devaient relever le défi du Mont Aiguille, à Trescléoux dans les Hautes-Alpes. Leurs entraînements intensifs, la solidarité du groupe, les tisanes et les soupes allaient s’avérer essentiels pour affronter les 7-8 heures d’activité sportive par jour. Des guides de l’association En passant par la montagne les ont accompagnés dans les cordées, les marches ‘ampouleuses’, les descentes en rappel… « Il y a eu un comportement adulte de la part des jeunes. Ce qui compte, ce n’est pas l’effort physique mais le dépassement psychologique par rapport à l’environnement. C’est la capacité à s’intégrer à quelque chose de nouveau », raconte François, directeur de la PAIO, passé saluer l’expédition à plus de 2000 m d’altitude. Solidarité, effort, détermination : les jeunes, comme leurs accompagnatrices, ont parfois dû puiser au plus profond d’eux-mêmes pour arriver au bout de l’aventure. Une fois la montagne derrière eux, les jeunes ont commencé leur stage en entreprise, dernière étape du projet. Parmi les 9, 5 ont signé un contrat de travail ou de professionnalisation. Il faut croire qu’après le Mont aiguille, plus rien ne leur résiste… Quelques jeunes se sont même découverts une passion pour l’escalade. Depuis que le Club d’escalade de Poses leur a offert un abonnement d’un an, les parois n’ont plus de secrets pour eux… |